宁夏银行以人才为基石，充分利用科技赋能城乡金融服务

在数字化浪潮席卷全球的今天，宁夏银行紧跟时代步伐，深入贯彻国家人才强国战略精神，紧扣自治区新时代人才强区战略，以人才为基石，科技为引擎，全力推进科技型、专业型、复合型人才的建设工作，为金融服务的转型升级注入了强大的动力。

近年来，宁夏银行高度重视人才队伍建设，将人才视为推动金融创新和服务升级的核心资源。通过实施“人才兴行”战略，构建了一套完善的人才培养、引进和激励机制，为金融科技人才提供了广阔的发展空间和良好的成长环境。在此基础上，宁夏银行成功申报并获批了自治区人才小高地，成为全区金融机构中金融科技人才队伍建设的典范。

基于人才小高地战略，宁夏银行的金融科技创新能力得到了显著提升。依托人才优势，持续加大研发投入，推动了一系列金融科技创新成果的落地应用。例如，宁夏银行成功建成了新一代核心系统群、新一代信贷管理系统群以及国产化云平台等关键系统，实现了分布式、微服务等新技术、新架构的破冰落地。这些系统的成功运行，不仅提升了业务处理效率和服务质量，更为宁夏银行在金融科技领域的竞争力奠定了坚实基础。

与此同时，宁夏银行还充分利用金融科技手段，推动金融服务的转型升级。通过重塑智能高效的服务流程、搭建多元融通的服务渠道、强化金融无障碍服务等措施，切实提升了金融服务的便捷性和高效性。例如，宁夏银行推出了公积金组合贷项目、客户智能账单系统、手机银行适老化项目等一系列惠民项目，这些项目不仅满足了广大客户的多元化需求，还赢得了广泛的社会赞誉。

在推动金融科技应用方面，宁夏银行同样取得了显著成效。通过采用前沿技术，如DNS智能调度、负载均衡动态引流及双中心五副本分布式国产数据库等，实现了账单系统多中心承载与服务跨中心切换，大幅提升了业务响应速度和连续性。此外，宁夏银行还积极推广手机银行、云闪付等便捷支付工具，为广大用户提供了更加安全、便捷、开放、智慧的金融便民服务。这些创新举措不仅提升了宁夏银行的金融服务水平，更为全区居民带来了实实在在的便利。

未来，宁夏银行将继续坚持“服务地方经济，服务中小企业，服务城乡居民”的市场定位，不断激发金融科技赋能业务的内生动力；并进一步加大人才培育和科技创新的投入力度，推动金融服务的持续升级和转型，为全区居民提供更加优质、高效的金融服务体验。同时，宁夏银行还将积极响应国家政策和市场需求的变化，不断调整和优化业务结构和服务模式，为实现普惠金融的广度和深度贡献更多的智慧和力量。