盛龙股份:以“智”谋“新”数智化发展描绘新质生产力图景

极目远眺，洛阳盛龙矿业集团股份有限公司（以下简称：盛龙股份）所属栾川龙宇钼业有限公司（简称：龙宇钼业）的露天采场中，火柴盒大小的采矿设备正在有条不紊地工作；监控室内，工程师们的目光紧盯着屏幕上跳动的数据流，这些数据实时反馈着矿坑的生产及运输情况，确保作业的安全性和效率，在现代科技与古老矿脉的交汇中，展现出一幅现代矿业智能化、自动化的生动图景。

这样的画面不仅出现在龙宇钼业的采矿一线，科技赋能矿业企业新质生产力快速发展的火热景象，贯穿在盛龙股份生产的各个环节中。

成立于2020年的盛龙股份，是国内*的钼精矿优质供应商，主要从事钼系列产品生产、加工、销售业务。除了拥有位于国家级能源资源基地的钼矿资源，盛龙股份也在积极探索通过数智化变革引领新质生产力发展之路。旗下所属企业先后获评国家高新技术企业、国家级绿色矿山等荣誉称号，而在11月16日河南省政府国资委发布的《关于公布省级科改企业和专精特新星变计划企业名单的通知》，盛龙股份也荣登首批河南省科改企业，所属龙宇钼业入选省级专精特新星变计划企业名单。

数智化带来的不仅是满载的荣誉，更在安全生产、效率提升等方面为企业带来了日新月异的变革。

开篇看到的能够涵盖“钼矿开采、运输与初步加工”全流程的尾矿库智能化监管平台就是其中一个缩影。依托数智化监管平台与矿场设备之间的物联网，总控室只需要2-3名管理人员即可掌控生产流程的各环节。通过构建3D模型、尾矿库影像、干滩长度、安全超高等关键数据实时传输、自动分析，能够及时发现生产异常，指导现场人员作业，提高生产与管理效率，维护生产安全。

新技术的应用也帮助企业实现监测数据自动采集、分析和管理，提前研判，将风险关口前移。龙宇钼业配套建设的“综合在线监测预警系统”，能够实现露天矿山开采全过程的数字化、智能化与安全化。该项目已顺利通过河南省非煤矿山智能化矿山建设验收，成为河南省*批中首家通过验收的单位。

而在未来，盛龙股份将继续积极响应国家矿山安全监察局印发的《关于深入推进矿山智能化建设促进矿山安全发展的指导意见》中关于“加快推动矿山生产、安全、管理全流程智能化”的要求，进一步加强数据治理和赋能，建立全流程、全链条的数据资源管理体系，通过前沿科技的创新性应用，实现生产全流程的安全可控，进一步沉淀数据资产、激活数据价值、拓展数据应用，释放企业管理效能。

除了在数智化方面的积极探索赋能安全高效生产，盛龙股份顺应主体多元化、路径多样化的新趋势，搭建多维立体的内外创新体系，从根源提升创新力。

2023年盛龙股份研究院创立，同时鼓励职工通过设立创新工作室、搭建职工创新平台等方式开展创新研究，推动技术攻关、技术革新和技术成果的转化与应用，解决生产技术难题，提升经济效益。这在企业内部营造了浓厚的创新氛围，激活了内部创新活力，一批优秀员工纷纷创立创新工作室，在内部创新氛围的激励下，员工牛静辉荣获河洛工匠荣誉称号。以市场为导向、项目为载体，盛龙股份内部围绕降本增效、技术改造、技术革新、安全生产等主题，大力研发新工艺、新技术，切实解决生产中的效率问题与技术发展瓶颈。

在多元合作方面，盛龙股份积极承接国家课题，通过对外交流打造科研创新的平台，推动生产效能进步和产业升级，助力钼相关领域的深化研究及科研创新。通过广泛、多元化的合作模式，盛龙股份与高校、研究院等科研机构建立稳固的科技合作关系，打通科技成果从创新到应用的“最后一公里”。与高等学校、科研院所创新合作模式，也有利于加速科技成果转化及产业化应用，实现产业集群共生、融合发展。

以创新工作室和校企技术合作为“点”，以深度协同研发为“线”，以“采选冶深加工”全产业链为“面”，盛龙股份形成了“点线面”相结合的科技创新体系，实现了科技创新的层层递进。

未来，盛龙股份将继续结合自身优势与生产实践，逐步实现数智化发展新目标，牢牢把握新质生产力的发展方向，助力矿业与有色金属产业转型升级。与此同时，作为行业领域的改革样板和创新尖兵，盛龙股份数智化改革的创新实践也将促进企业增长与长远发展，持续为省域、市域经济贡献“盛龙力量”。