央视：中国员工工资将平均增长8% 增幅全球第一

　　预测显示欧洲薪酬增长将呈现积极势头

　　欧洲人均薪酬在2016年会增长2.8%，同期预期通货膨胀率为0.5%，于是人均实际薪酬将会上升2.3%。在低通胀大环境的推动下，西欧和东欧的薪酬将分别增长2%和2.9%。

　　英国、法国和德国前景一片看好，尽管英国的薪酬增长率依然停留在2.5%，但低通胀意味着实际薪酬在2016年仍会增长2.3%，高于西欧的平均增 长率。法国和德国的实际薪酬预计将会分别有1.7% 和 2.7%的增长。虽然希腊经济问题严峻，但整体状况与上述几国类似，薪酬将增长2%（去年为1.3%）。再加上通货紧缩，2016年该国实际薪酬增长将达 到3.4%。

　　由于政治原因导致了高通胀，进而影响了实际薪酬增长，有两个国家偏离欧洲平均值较大。在这份预测中，乌克兰的薪酬增长率为全欧最高（11.5%）。 但由于高通胀率（48.3%），实际薪酬反而降低了36.5%。受到经济制裁和油价持续下跌的影响，俄罗斯也遇到了类似的境况。尽管有7%的平均薪酬增长 幅度，但在14.5%的通胀率下，实际薪酬却下降了7.5%，这个数据远远高于去年的实际薪酬下降率（0.7%）。

　　北美的劳动力市场将呈现活跃态势

　　这一上升趋势同样也出现在劳动力市场活跃的北美地区。在美国，在通胀率低至0.3%的条件下，雇员的实际收入增长率将达到2.7%。加拿大雇员的薪酬增长和实际工资增长率将分别为2.6%和1.3%。整个地区的薪酬将增长2.8%，与去年相同。

　　经济动荡将冲击拉丁美洲工人

　　预计，拉丁美洲工人在2016年的薪酬增长率将创新高，达到11.4%。然而，由于该地区的高通货膨胀（12.8%），实际薪酬反而下降了 1.4%。这在阿根廷和巴西尤其明显，尽管2016年巴西和阿根廷的薪酬增长率将分别达到31%和7.7%，但阿根廷工人实际薪酬增长仅为3.6%，巴西 的工人实际薪酬更是会下降1.2%。

　　但是，委内瑞拉将经历全球最严重的实际收入缩减。虽然其薪酬增长为70%，但由于预期通货膨胀率将高达122.6%，因而员工实际薪酬将面临52.6%的削减。

　　中东和非洲增长强劲

　　对于在中东地区和非洲的工人来说，2016年的形势看起来很乐观。虽然石油价格暴跌，还有席卷整个地区的经济政治混乱，中东和非洲的薪酬预期增长率还是会分别达到5.3%和6.5%。相对较低的通货膨胀率意味着工人实际薪酬将分别增长3.8%和1.6%。

　　在中东地区，黎巴嫩（11.5%）以及约旦（5.3%）实际薪酬增长最快，阿联酋最慢（0.9%）-- 大大低于去年的2.8%。埃及通货膨胀率较高，因而也是该地区*一个实际薪酬减少（0.4%）的国家。

　　Philip Spriet总结到："今年的全球薪酬预测表明，对于大部分国家而言，实际薪酬增长率有望在2016年达到在未来三年内最高。尽管各国不同的宏观经济条件 导致全球范围内的巨大差异，但由于整体的薪酬增长以及非常低的通货膨胀（有些国家甚至是0），雇员的前景仍然一片看好。

　　平均实际薪酬增长率是基于73个国家得出的，其中排除了乌克兰和委内瑞拉两国。由于政治混乱和较高的通货膨胀率，两国的实际薪酬分别下降了36.8%和52.6%。

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