山顶Talk第二十一期；用投资人的眼光选择就业方向

2021年作为疫后职场流动的重启之年，伴随着“金三银四”求职季的到来，人才市场也迎来了期盼已久的热闹景象。在此利好背景下，“如何找到一份心仪的工作”成为无数职场人最关心的问题。在开课吧山顶Talk第二十一期活动中，新商业人才学院院长高玮携手开课吧合伙人、米堆学堂总经理、松禾资本合伙人伍经纬和红星美凯龙投资副总裁陈婵婵，以时代背景、行业趋势以及自我认知为切入点，从投资人的角度分享如何选择就业方向，给予职场人全新的求职思路。

“山顶Talk”是开课吧面向互联网产品、运营从业人员开设的公开课，每周三都会邀请行业大咖来探讨互联网内的爆款产品，为在运营驱动时代奋斗的互联网人一些启发和见解，助力职场进阶，向行业最高的地方攀登，正如山顶Talk的品牌理念：“山脚人太多，我们山顶见”。

顺应时代风向，好的选择比努力更重要

在求职上，高玮认为投资和找工作其实是一样的，对投资人来讲，付出的是资本，对普通的求职者来讲，付出的是以时间为成本的青春或者生命。选对了，不仅会获得职场进阶，还会越来越“值钱”，选错了就会被时代所淘汰，35岁的职业危机可能会提前到来，选择决定了结果。因此，如何做出对的选择至关重要，三位老师也都在现场给出了不同角度的答案。

高玮认为应当顺应政策背景，政治、经济、社会和技术这四个核心要素是我们分析时代背景最重要的一步，十四五规划不仅为国家明确提出了未来五年的OKR，也是投资或者求职的一个正确方向。因此，在十四五规划中重点提及的科技创新、绿色生态、数字经济等，都是我们在选择就业方向时可以重点参考的板块。

另一方面，在这个追求产业升级的时代，伍经纬从产业链的角度进一步剖析，认为应当以产品思维去挖掘有潜力的公司和岗位，例如BAT很好但职位稀缺，求职者可以到产业链更前沿的地方实现弯道超车。陈婵婵则以时代红利的角度切入，直指消费品、医疗、高科技和职业教育等产业正是当下时代的脉搏，也是前景优秀的行业赛道，更值得求职者投身其中。

政策指引出路，产业数字化风口将至

在十四五规划中，明确提出“数字经济”已经开始渗透到各行各业，从最基础的制造业车间、服装产业链再到我们所熟知的数字人民币。数字化生产驱动的不仅是生产效率，而是行业的跨时代转变，让产品思维从以经验为主的你想要什么转变为市场想要什么，实现以数据驱动生产的产业数字化搭建，帮助企业进行贴合市场的供给侧改革。

此外，产业数字化会帮助产业进行迭代优化，无论是制造业还是互联网产品。例如爱奇艺作为一个视频网站如何在三年的时间内发展起来，在行业内拥有一席之地？原因就是爱奇艺在投资优质内容时关注的不仅是内容本身，还有原始IP、用户画像、创作团队、资金消耗等各个影响因素，通过不断的数据分析预测，提高选中爆款黑马的准确性，结合这些才能打造出一个个像《赘婿》、《庆余年》以及迷雾剧场等“流量级”的爆款。这套“璞玉系统”让买部剧跟赌石一样，看到的玉髓就是给影视剧的样片和介绍PPT，虽然成功率永远到不了100%，但正如《战狼》和《你好！李焕英》等超级黑马也是难以预测的一样，正是通过数据的分析才能步步为营不断拉高下限。

拓宽认知边界，善于思考挖掘自我潜能

我们知道，好的就业选择不仅仅要关注行业本身，更要学会充分利用个人优势。对此，高玮也表示，无论是投资潜在企业还是求职，职场人要做的*步是打开自己的认知边界，通过不断学习来升级自己的思维方式。第二是主动独立思考，学会比较优势，一方面是比较公司本身，要学会运用面试机会更加直观地了解求职公司的状况，或者利用信息网络、朋友圈、市场报道和财报等公开网络渠道，也能获得关于一个企业80%的信息；另一方面是比较自己，比较自己的专业能力优势，对自己有一个清晰的定位和了解。第三是根据自己的性格特点来选择合适自己的职场，选择自己想要的、想去为之奋斗的优秀团队，然后成为一名优秀的职场人。

“35岁职业危机”是所有职场人的焦虑，面对这一问题，高玮也从投资人的角度进行了解答：“我们不能拿着刚刚入行的经验希望解决一生的难题，要保持空杯心态，永远把自己当成一个新人，永远保持开阔，保持持续学习的心态。”

正如高玮在活动现场所说，有一个热爱为之付出的事业是人生中重要的事情之一，这件事会占用你生命大部分的时间，金钱只不过是我们在这个上面的附属品，而时间才是所有的通行证，你把时间放在哪里，时间就会为你开出花朵来。