直击AI时代人才需求 同济经管2027专业学位招生新政出炉

人工智能与各类硬科技突破密集涌现的当下，商学院应该如何培养与未来适配的人才？5月10日，同济大学经济与管理学院正式发布2027入学专业学位招生政策，紧扣 AI 时代发展浪潮与新质生产力建设现实需求，对现有培养项目从“底座重塑”与“支柱升级”两大维度进行系统性重大革新！

同济大学经济与管理学院院长谢恩表示，当前，以人工智能为代表的新技术革命正深刻重塑商业逻辑与管理范式，传统的商科教育已经难以满足时代的要求、学员的期待以及产业界的期许。此次发布的2027年专业学位招生新方案是学院对专业学位整体体系进行的全新升级和重新定义。一方面，学院重塑课程底座，对全部专业必修课完成AI化改造，助力每位学生成为“由AI工具充分武装的管理者”；另一方面升级培养支柱，在MBA/EMBA项目中深耕AI进阶模块、硬科技产业管理与创新、创新创业与投融资三大特色方向；同时，助力学生深度融入环同济知识经济圈特色产业生态，聚焦人工智能、汽车、建筑、医学等前沿硬科技赛道，挖掘优质创新创业机遇，为个人长远发展筑牢根基、积蓄势能。

学院副院长王洪伟从专业方向、师资力量、课程体系及奖学金政策等方面详细介绍了同济经管工商管理硕士（MBA)、高级工商管理硕士（EMBA）、工程管理硕士（MEM）、 公共管理硕士（MPA）、会计硕士（MPAcc）、金融硕士（MF）六大专业学位项目，以及企业家研修项目（ETP）的招生新政与培养升级。

其中，非全日制MBA的变革将细分为三大特色方向：AI 驱动的管理与变革、硬科技产业管理与创新、创新创业与投融资，分别聚焦培养和打造AI战略制定者与智能组织变革引领者、产业与技术融合的操盘手、资本与产业的连接者。

为支撑此次重大革新，学院将依托同济大学深厚的工科背景和国际化、产业生态优势，深化跨院协同，联动汽车、建筑与城市规划、医学等优势学科资源，将国家级实验室、长三角G60科创走廊、环同济知识经济圈等融入培养全过程，同时开设深圳、福州等地移动课堂，进一步强化实战教学。奖学金体系同步升级，普惠型奖学金覆盖面广、获得感强，学霸型奖学金最高可达29.9万元，全方位激励优秀学子成长。

王洪伟表示，学院未来将新增数字经济、技术转移两大项目，构建八大专业学位完整布局，打通硬科技研发、产业运营、资本运作全链条人才培养通道。

此次发布会邀请了同济杰出校友，分享他们在高端制造数字化转型、硬科技赛道的创新创业、技术与资本的生态整合等方面的行业洞察。

同济大学1980级校友、广东星空科技装备有限公司董事长、中旗新材实控人兼董事长、上海微电子装备(集团)股份有限公司原董事长兼总经理贺荣明，以《智芯铸基·驭势同行——中国硬科技的突围与商业化探索》为题，分享了他四十余年扎根高端制造装备领域的职业历程与深刻洞察。

在圆桌论坛环节，同济经管2002级MBA校友、同济控股副总经理、同济科技园总经理、同济创新创业学院副院长高军，同济大学1998级企业管理硕士校友、西门子（中国）有限公司高级副总裁、西门子艾闻达中国负责人江崇龙，同济大学2020级EMBA校友、南京天路飞行汽车科技有限公司创始人、总裁张秀峰，同济大学2002级校友、比亚迪汽车工程研究院性能开发中心总监张荣荣，围绕“技术变革时代的产业深耕与职业新生”这一核心主题，深入探讨技术突变浪潮下的产业重构、管理革新与人才成长路径。

发布会上，谢恩与王洪伟为五位行业领军校友人物颁发校友导师聘书。学院MBA/EMBA项目学术主任苏涛永、创新与战略系副教授邵鲁宁分别主持发布会和圆桌论坛。院长协理、专业学位中心副主任（主持工作）寿月娴等出席发布会。

当天还举行了专业学位项目专场咨询答疑。同学们前往各项目所在展台或教室进行咨询，与招生团队就培养方向、报考流程、奖学政策等进行深入交流。（完）