中年投资人越不过的山丘

“我知道他们现在很困难，但是已经延期4次了，这次无论如何要发起回购，我们也没法跟LP交代，也别让我太难做。”

William在咖啡店挂掉电话后，眼睛依然没有离开手机，在屏幕上划拉了几下，大概是因为微信跳出了几条新的未读。在沉默的2分钟后，他才幽幽扣下手机，发出一声有些自嘲意味的叹息。

仅从William的面部状态似乎就能感知到他的近况不太顺，总之和印象中那个极度自信、自律的形象有些出入。

此时距离我们与William上一次见面，又过了两年。

1、身份危机‍‍‍‍

按照普遍定义，William*算得上是“精英人士”：36岁，北大本硕毕业后留京，现在某VC机构从事一级市场投资。

那是互联网的辉煌时代，William刚步入社会时，就直接进入了一家“盛极一时”的头部美元基金，算是乘了时代的东风，也站上过纳斯达克敲钟的舞台，在一些创投媒体的新锐投资人榜单中不少露面。

但William自觉这近两年产生的身份危机意识，不比任何人低。他把这种窒息感形容为像一个马上要被淹死的人，总想抓住点什么来自救，而对于大多数中年男性来说，伸手就能抓住的只有工作。

在William过去的对外访谈中，他提到过自己偶像是孙正义，职业理想和大多数投资人一样：想靠风险投资去改变世界。

然而这两年国内急转直下的美元投资环境打破了他原本的计划，老东家的直接撤离让他措手不及，无法接受随总部转战中东的他，只能带着一些无奈和不甘，选择了一家腰部风投加入。

那时他想，也许在腰部机构，凭借他的履历和过往战绩，可以更快到达合伙人这个层级也说不定呢？但几年下来，除了升任MD得到了略高于之前的薪水外，好像也没有太多不同。

人到中年撞上职业瓶颈，恰逢一级市场遇冷收缩，在外人眼中过的应该还不错的William，陷入了一种无法用语言描述清楚的困顿，内心产生了分裂与挣扎。

2、难‍‍

“你们天天写募资难、退出难，那都是合伙人的难，我们的难是出不了手。”

眼下的的行业环境，让William处在前所未有的尴尬境遇：机构有钱但不多；行研做过但没用；资源和人情也有但不深不强，看上的项目不是拿不到份额，就是谈不下价格。

“出不了手就没法入局，你人都不在牌桌上了，还指望怎么翻身？说白了，VC就是一个靠希望活下去的行业，如果连继续玩游戏的机会都没有了，VC对我来说就越来越接近于一份普通工作了。”

William所在的机构人员规模不算大，但胜在人效比拉满，基本上每天都是从早忙到晚，朋友圈发的不是和行业相关的内容就是在恭喜被投企业。让他头疼的是，自己明明很忙，工作却没见到预期中的进展，今年只投出去2个项目。

“是的，手风不好的时候，确实应该谨慎入局，但一年出手不到三次，这个不叫谨慎入局，这个叫闻风丧胆。不出手怎么证明价值，凭什么给你升职？现在就是个死循环。”

William可以说是当代“经典”中年投资人，在去年年初，他还经历了一次换赛道。“挺累的，说实话内心深处是不愿意换赛道的，但是行情摆在这里，你不愿意改变就只能等着被淘汰。”

转型看新能源之后，William更是有种“浑身难受”的感觉，之前积累的行业资源基本无效之外，项目更是看上的一个都投不进去。

今年新能源风口大概只有两种人能抓住，一种是产业里的，比如说之前就是电池大佬，光伏大佬，风电大佬，产业资源关系都有，捎带手就把项目攒起来了，玩法都不带变的；另一种就是已经有品牌的头部机构了，项目毕竟还是需要市场化资金的背书，多一个明星基金股东，不管是传播还是后续融资或者退出，都是能真正办点实事的。William属于两种都不是，夹在中间极其难做。

“但你别看我这个坑难做，下面的小朋友和隔壁机构的同行还都盯着呢，稍微一透露说要离职，好几个微信求我引荐接替我的，我也是服了。”William无奈表示。

3、选择‍‍‍

成为合伙人，无疑是每个投资人为数不多的*目标之一，但人一旦到了中年，就知道自己有多少斤两，知道哪些事是能干的，哪些事是自己干不了的。

“升合伙人的事现在也不奢望了，老板从我加入的*天就开始画饼，说公司非常缺乏有冲劲的年轻人，要我大胆出手弹药管够，说自己别的留人手段也没有就是真分钱，还说三年MD五年合伙人，现在半年连个面都见不上，饼也不画了。”

好在老板还没跑路，行业环境恶劣，能保住工作也算不错，现在基本上一个萝卜一个坑，再说跳槽，为时已晚。

“头部VC就那么多，本来坑位就少。招一线投员工更青睐年轻人，便宜又好用，招中层员工更青睐产业背景或者GR背景，要么贡献项目要么贡献资金，我们卡在中间高不成低不就。”

不过，William偶尔也在琢磨，是不是两年前跳槽时去到被投公司就好了？

“真要转型也很难，职业生涯黄金期的全部精力、人脉和资源都在这个行业，换个行业再从一线做起吗？哥们儿赌不起了，况且现在几乎没什么行业还愿意接纳跨行业转型人才的。”

William虽说也投 中过明星项目，但进入的时间和估值并不完全理想，看到公司里这几年出现越来越多的年轻投资人面孔时，还是发自内心地焦虑，尤其是发现这些年轻人个顶个儿的专业、聪明。

“其实现在也想明白了，对大多数投资人来说最重要的是自己的前三个项目，入行后投的前三个项目要是投好了就是开路的，投不好就是累赘，会陷入负循环。‘三个项目’之后，再想上一个台阶就要付出成倍的努力。”

对William而言，最恐惧的还是自己做投资多年积累的专业、资源壁垒被这帮年轻人轻易打破。不过，William还是经常苦口婆心的劝告公司里的“小朋友”千万不要心急。

“我也常常跟小朋友们说，不要相信自己，要相信平台，相信资源，相信资金。”William说“之前从来没有想过，做投资也有中年危机，现在才真真切切理解这个词的含义，这10年我大概什么也没积累到自己身上。”

4、闲与忙‍‍‍‍

工作上，William明白风险投资是一个充满不确定性的生意，并为之感到兴奋，但对于自己的生活，他却不清楚该如何在不确定性中前行。

William觉得自己才刚刚35岁出头，正值事业颠峰期，结果在父母眼中成了“大龄北漂未婚男”。隔三岔五总能收到亲戚介绍的相亲对象的信息，从敷衍到迫于压力只好去见人一面再到完全忽视，中间只经历了三次相亲。

“也不是不想结婚，就是一直感觉没有遇到合适的对象，见过几次亲戚介绍的朋友，对方条件也不错，但就是总感觉聊不到一块儿去。”亲戚们介绍的女生大多是在北京工作的老乡，年龄往往比William小不少，共同话题自然也不多。

William也坦白，自己无论是心理还是实际条件都还没有做好组建家庭的准备，不是找不到对象，主要是现在工作遇到瓶颈，实在没那个心思每天哄完明星项目的创业者和老板再去哄女朋友。

实际上，Wiiliam所有的问题里，婚恋问题是排在最后的，日益增长的年龄和日益不服老心态之间的主要矛盾才是中年男性的*困扰。

有一次William和一位投资人朋友喝咖啡，一个半小时的时间里，对方接了四次电话，William在旁边闲得有点尴尬。按照工作履历算，两人几乎同时期“出道”，现在朋友已经是头部机构的合伙人，连这杯咖啡也是约了好几次才约上。

这次之后，William再也没有办法彻底放松，失眠、焦虑都找上来了，到点下班四个字从字典里删除，总是习惯性忙碌不敢停下来，一旦闲下来对自身价值的怀疑就像藤蔓在体内疯长。

也许是不甘于十年如一日的重复，也许是因为没有活成年轻时自己憧憬的样子的遗憾，William心底总觉得还有机会。

“我一直在想一个事，到底我的投资事业能做到哪种程度？我这十年来积累的资源还有没有爆发的机会？”

问题是，留给William的空间在哪里？继续迁升，他已然是机构里的中流砥柱，跳槽也没有合适的坑位，维持现状又心有不甘。

面对这些，William一直迷茫而求索，不过最近他想明白了：抛开生老病死，归根结底除了没有足够多的钱之外，也没有其他更值得困惑的事情了。”

道别后，William站在不远处的路口点了一根烟，这时咖啡馆刚好放到李宗盛的《山丘》：“不自量力地还手，直至死方休...”‍‍‍‍‍

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